Tak jak se v září mnoho studentů vrací do školních lavic, spousty lidí se navrací do práce. Doba karantény, homeofficu, dovolených a letních aktivit končí a je třeba opět „najet“ do pracovního režimu. Návrat do kanceláře může být ovšem překvapující. Svět se za posledních 6 měsíců změnil a s ním i běžná kancelář, tak jak ji všichni známe.

Akými krokmi efektívne implementovať Systém kontroly výkonnosti vo výrobnom podniku ( s dlhodobým pôsobením na trhu)?  

Jsme velmi hrdí na to, že můžeme oznámit, že LIGS University je v akademické sféře považována za jednu z nejprestižnějších online univerzit v USA. V mnoha nezávislých testech je LIGS University na seznamu nejlepších univerzit v oboru podnikání, marketingu a financí. Na konkrétní výsledky se můžete podívat na následujících webech.

Odborný text se soustředil na přípravu, provedení a vyhodnocení kvalitativního šetření ve formě pretestu na žácích 4. a 9. tříd základních škol v České republice. Na vzorku 143 respondentů byly položeny výzkumné otázky vztahující se k jejich návykům při internetové komunikaci.

Základní výzkumnou otázkou pro tvorbu odborného textu bude porovnání internetové komunikace dětí v dětských domovech. Jakým způsobem dochází k užívání nástrojů internetové komunikace u dětí v dětských domovech? Je čas strávený v uzavřeném prostředí dětských domovů rozdílný v přístupu k internetové komunikaci: a je pro mládež dostačující? V čem se liší hlavní znaky chování dětí v dětských domovech oproti dětem z klasického prostředí?

LIGS University tvoří spousty odborníků a expertů, kteří aktivně přispívají k rozvoji vědomostí a posouvají hranice výzkumu ve svých oborech. 

Založiť svoj malý obchod ponúka odmeny a výzvy, ktoré priťahujú tisíce nových podnikateľov každý rok. Vlastniť podnikanie je pre mnoho podnikateľov jeden veľký sen, ktorý vám umožní byť svojím vlastným šéfom, zarábať peniaze pre seba, pracovať iba flexibilné hodiny, pracovať doma, alebo pracovať na niečom, čo vás bude tešiť. Avšak s odmenou prídu aj výzvy a viac ako 50 percentám všetkých nových firiem sa nepodarí úspešne realizovať v prvých piatich rokoch existencie.

Článek Přínos Results koučování ve vzdělávacím procesu zhodnocuje výzkum, který byl veden na škole EDUCAnet gymnázium, SOŠ  a ZŠ Praha s.r.o, v roce 2016 až 2019. Cílem tohoto kvalitativního výzkum bylo po zavedení koučovacích sezení, jako nástroje dalšího vzdělávání pedagogických pracovníků zhodnotit, zda koučovací sezení mají vliv na vzdělávací proces. Výsledky výzkumu se opírají o rozbor záznamů koučovacích sezení se žáky, dále o rozbor přehledu výsledků vzdělávání a statistik ze školní matriky školy.

Současná situace nám dává příležitost zastavit se a přemýšlet o našich hodnotách, přístupu k životu, prioritách, ale také kariéře a jejím směřování. Některým z nás připadá, že je svět vzhůru nohama.

Ako zaobchádzať so zamestnancami, ktorých nazývame toxickými? Nie je to ten typ zamestnanca, ktorému jednoducho chýba motivácia, škoditeľ má motivácie na rozdávanie, tu ide o to, že to nie je v súlade so škoditeľovou vášňou. Je to osoba, ktorá má v úmysle spôsobiť škodu spoločnosti v negatívnom nastavení z akéhokoľvek pre nás neznámeho dôvodu.